堅(jiān)持“三化”,聚焦“兩優(yōu)” 新華保險(xiǎn)新基本法2024年全面實(shí)施
2024年元月1日,新華保險(xiǎn)營銷渠道新版《基本法》(以下簡稱“新基本法”)全面實(shí)施。新基本法在廣泛傾聽一線隊(duì)伍心聲基礎(chǔ)上,順應(yīng)公司戰(zhàn)略及市場要求,引導(dǎo)隊(duì)伍“職業(yè)化、專業(yè)化、精英化”發(fā)展,聚焦“績優(yōu)、優(yōu)增”,引領(lǐng)公司營銷渠道步入“發(fā)展快車道”,推動隊(duì)伍建設(shè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型。 基本法指個(gè)人業(yè)務(wù)保險(xiǎn)營銷員管理基本辦法,是保險(xiǎn)公司對代理人展業(yè)、晉升及獎懲等方面的管理辦法,從根本上影響代理人的收入和團(tuán)隊(duì)發(fā)展,是營銷隊(duì)伍發(fā)展的“指揮棒”。 新基本法以重管理、提績優(yōu)、強(qiáng)主管為核心,首次對接內(nèi)外部榮譽(yù)體系,全面聚焦績優(yōu)隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)晉升動能,引領(lǐng)渠道加速變革轉(zhuǎn)型。具體而言,在升級精英代理人隊(duì)伍榮譽(yù)體系方面,通過業(yè)績?nèi)龣n、獎勵(lì)三檔、榮譽(yù)三檔分層分類對接內(nèi)外部榮譽(yù),發(fā)揮制度與榮譽(yù)合力;優(yōu)化基礎(chǔ)管理制度,配套發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)增員流程規(guī)范,牽引隊(duì)伍養(yǎng)成出勤、拜訪習(xí)慣,夯實(shí)發(fā)展根基;引導(dǎo)優(yōu)增提質(zhì),推動隊(duì)伍轉(zhuǎn)型。 新基本法于12月1日正式出臺后,新華保險(xiǎn)已全面啟動新基本法制度宣導(dǎo)與普及,推動“雙百千”活動,確保隊(duì)伍觸達(dá)百分百,當(dāng)月宣講場次超過3000場,廣受一線隊(duì)伍好評。公司首席功勛總監(jiān)金愛麗表示:“新基本法給隊(duì)伍安全感、成就感、滿足感,是一版滿足保險(xiǎn)奮斗者夢想的基本法,為營銷隊(duì)伍發(fā)展帶來前所未有的動力。”湖南分公司營業(yè)部經(jīng)理陳妍表示:“這是一版‘從群眾中來,到群眾中去’的基本法,從隊(duì)伍切身出發(fā),通過‘三三見九、十大薪動、四有新法’,讓隊(duì)伍充分意識到基本法的重要引領(lǐng),集眾家所長,極具競爭優(yōu)勢,切實(shí)利好隊(duì)伍、利好公司,助力高質(zhì)量發(fā)展! 據(jù)最新統(tǒng)計(jì),新基本法落地已有效帶動新增回暖,績優(yōu)人力人均產(chǎn)能大幅提升,隊(duì)伍收入明顯增長。
|